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El reskilling es la adaptación masiva de habilidades, de nuestros colectivos clave, es una estrategia de gestión de talento compleja.
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Existen cuatro principios de la gestión del cambio para ayudar a las organizaciones a navegar mejor en la incertidumbre.
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La formación de gerentes competentes toma mayor relevancia con el paso del tiempo por los cambios que afectan a las organizaciones.
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Los especialistas en marketing capaces de utilizar la agilidad como un superpoder serán los guías de oportunidades comerciales y de marketing.
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Fintech, pagos digitales y diversas herramientas financieras, son instrumentos reconocidos ante la crisis económica con alto crecimiento.
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Marketing y Finanzas han sido adversarios, sin embargo, los nuevos tiempos obligan a los especialistas de marketing a cambiar el enfoque.
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